Anul acesta, lunile ianuarie, martie și septembrie au înregistrat cele mai ridicate numere ale locurilor de muncă disponibile, variind între 17.000 și 21.000. Retailul s-a dovedit a fi sectorul cu cea mai mare activitate, generând 35.000 de locuri de muncă din ianuarie până la 1 octombrie, oferind oportunități diverse pentru căutători.

Sectoarele cu cele mai multe oportunități

Alte domenii în care a fost observată o activitate semnificativă de angajare includ industria alimentară, transportul și logistica, construcțiile, precum și cele de call-center și BPO. În contrast, sectoare cum ar fi educația, farmaceutica, imobiliarele și marketingul au întâmpinat dificultăți în recrutare. Roxana Drăghici a menționat că unele dintre acestea au experimentat stagnare, iar stabilitatea din domeniile farmaceutice și energetice a dus la o scădere a oportunităților de înlocuire.

Profilul aplicanților pe piața muncii

Candidatul ideal în această perioadă tinde să fie tânăr, cu un nivel redus de experiență, ceea ce este evident prin statisticile de aplicare. Grupa de vârstă 25-35 de ani a generat 4,1 milioane de aplicații, iar tinerii între 18 și 24 de ani au contribuit cu 2,8 milioane. De asemenea, s-a observat o activitate importantă și în rândul celor cu vârste cuprinse între 36 și 45 de ani, cu 2,1 milioane de aplicații.

Intensificarea competiției pe piața muncii se reflectă în media de 65 de aplicații per loc de muncă, care depășește 90 în domenii precum retailul și IT-ul, semnalizând o concurență mai acerbă pentru angajări.

Starea actuală a locurilor de muncă

În prezent, utilizatorii pot accesa pe eJobs.ro peste 16.000 de oferte de muncă, iar platforma iajob.ro, dedicată celor care doresc să se angajeze în mod rapid, oferă 8.400 de locuri de muncă. Aceste resurse sunt esențiale pentru candidați, în special în contextul unei piețe unde recrutarea este mai precaută.

Informațiile factuale principale provin din comunicările autorităților și relatările presei naționale.

De reținut

În primele nouă luni din 2026, eJobs.ro a raportat 160.000 de locuri de muncă noi și un număr record de 10,4 milioane de aplicări. Aceste date subliniază o competiție crescută în rândul candidaților, cu retailul continuând să domine suplimentarea locurilor de muncă disponibile.